Réalisation d’un cadre stratégique régional pour l’emploi dans les gouvernorats de Médenine et Tataouine

Description

L’objectif de ce travail consiste à identifier et analyser les programmes, politiques et services existants en vue d’identifier les écarts de leur mise en œuvre dans la région et de proposer des améliorations des dispositifs, d’apporter des solutions adaptées au marché de l’emploi régional et local et de valoriser le capital humain.

L’étude comporte 3 phases.
• Phase 1 : État des lieux des mécanismes et instruments existants
• Phase 2 : Analyse des résultats de l’état des lieux
• Phase 3 : élaboration et proposition d’un cadre stratégique régional pour l’emploi